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Management

El Consejo De Familia En La Empresa Familiar
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El Consejo de Familia en la Empresa Familiar

Alguna vez te has preguntado, ¿Qué es eso del Consejo de familia? ¿Yo lo necesito en mi empresa? ¿Cómo organizo este órgano? ¿Quién debe de estar en él? Te lo contamos en este artículo. En España, solamente el 30% tienen estructurado este órgano de gobierno familiar, y por eso creemos que las pequeñas y medianas […]
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GESTIÓN DE CRISIS EN LA EMPRESA FAMILIAR
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Gestión de crisis en la empresa familiar

Cuando te paras a pensar en las crisis que pueden aparecer dentro de una empresa familiar, los grandes expertos en la materia suelen referirse principalmente a varios detonantes: relevo generacional, discrepancias familiares dentro de la empresa o dificultades en la gestión del negocio. Para tratar de evitar estos momentos incómodos y sobre todo, frustrantes, las […]
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MB ASTURIAS
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Reflexiones sobre la sucesión en la empresa familiar

Recientemente leía unas interesantes declaraciones de Bárbara Brun, Presidenta del Fórum de Jóvenes de AEFAS (Asociación Asturiana de la Empresa Familiar) cuyo titular más llamativo era «En Asturias cierran empresas por falta de relevo generacional». El asunto no es baladí pues múltiples evidencias identifican la sucesión como el principal reto de las familias empresarias. Convendría […]
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Maturity

Times for maturity

With a considered view of our reality, we can affirm that family businesses have already had their task cut out for them in a very complex environment. In this blog we have been talking for some time about the concept of the “Society of Change”, which characterizes a complex and dynamic environment resulting from the […]
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Compliance

Compliance in the family business

One of the qualities that characterize family businesses (FB) is the constant search for generational continuity. This is not simply a desire of the partners, but a real purpose or objective. The transfer of the management and administration of the company, from one generation to the next, is a process that unveils as much to […]
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