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Más allá de los tópicos en la empresa familiar

Queridos emprendedores y familias empresarias, Los asuntos en relación a la empresa familiar han estado históricamente marcados por tópicos que, por lo general, no la dejaban bien parada. Por un lado, hay una corriente de opinión que parece equiparar a la empresa familiar como una pyme mal gestionada. Sin embargo, la realidad no es siempre […]
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El Consejo De Familia En La Empresa Familiar

El Consejo de Familia en la Empresa Familiar

Alguna vez te has preguntado, ¿Qué es eso del Consejo de familia? ¿Yo lo necesito en mi empresa? ¿Cómo organizo este órgano? ¿Quién debe de estar en él? Te lo contamos en este artículo. En España, solamente el 30% tienen estructurado este órgano de gobierno familiar, y por eso creemos que las pequeñas y medianas […]
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GESTIÓN DE CRISIS EN LA EMPRESA FAMILIAR

Gestión de crisis en la empresa familiar

Cuando te paras a pensar en las crisis que pueden aparecer dentro de una empresa familiar, los grandes expertos en la materia suelen referirse principalmente a varios detonantes: relevo generacional, discrepancias familiares dentro de la empresa o dificultades en la gestión del negocio. Para tratar de evitar estos momentos incómodos y sobre todo, frustrantes, las […]
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Manuel Berjejo. Sucesión en la empresa familiar

Reflexiones sobre la sucesión en la empresa familiar

Recientemente leía unas interesantes declaraciones de Bárbara Brun, Presidenta del Fórum de Jóvenes de AEFAS (Asociación Asturiana de la Empresa Familiar) cuyo titular más llamativo era «En Asturias cierran empresas por falta de relevo generacional». El asunto no es baladí pues múltiples evidencias identifican la sucesión como el principal reto de las familias empresarias. Convendría […]
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Talento

Jóvenes talentos, futuros líderes

Actualmente, los nuevos estilos de liderazgo están en los temas de conversación recurrentes de las empresas familiares. Además está apareciendo un nuevo grupo de interés, que cada vez tiene más fuerza y es más crítico; los jóvenes talentos. Este perfil es imprescindible para desarrollar los proyectos y también para cumplir con el propósito de existencia […]
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Tiempos para la madurez

Con una mirada ponderada de nuestra realidad podemos afirmar que a las empresas familiares ya les venía tocando hacer su tarea en un entorno muy complejo. En este blog hablamos ya hace tiempo del concepto de “Sociedad del Cambio”, que caracteriza un entorno complejo y dinámico derivado de la confluencia de los efectos de la […]
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